¿Quieres trabajar en Sierra Gorda? Revisa aquí las vacantes vigentes de enero de 2024

Sierra Gorda ofrece puestos de trabajo tales como ingenieros y supervisores, entre otros cargos.

Sierra Gorda ofrece diversas oportunidades laborales en sus operaciones en Antofagasta. La minera busca profesionales en distintas áreas para cubrir una amplia gama de puestos

Es importante tener en cuenta que la lista de empleos puede variar a lo largo del día, por lo que se recomienda revisar regularmente la página web de Sierra Gorda para conocer las oportunidades vigentes. Las postulaciones deben realizarse exclusivamente de manera online a través de la plataforma mencionada.

Hay que recordar que todas las ofertas de trabajo de Sierra Gorda están bajo el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al mundo laboral.

A continuación, se detallan algunas de las plazas ofrecidas por la compañía, las cuales representan solo una muestra de las oportunidades disponibles para enero de 2024:

• Ingeniero confiabilidad operacional - Antofagasta
  El propósito del cargo es evaluar y participar de los procesos de análisis, identificación y propuestas de mejora de procesos operacionales, para lograr la implementación de iniciativas y/o planes de mejoramiento de los equipos relevantes de la Planta, contribuyendo al logro de los objetivos de producción establecidos, maximizando la disponibilidad y confiabilidad operacional.
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• Supervisor Sala Control Planta Aguas y Relaves - Antofagasta
  Su objetivo será entregar una alerta temprana ante posibles fallos del sistema con la finalidad de alertar a los operadores de terreno y supervisores de turno de las áreas de Aguas y Relaves. Realizar de forma remota, la operación segura y dentro de sus parámetros de diseño de todos los equipos que conforman el área, realizar la coordinación para la ejecución de mantenciones no programadas.
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• Coordinador de Comunidades - Antofagasta
  Su misión será la elaboración e implementación de la estrategia de relaciones y desarrollo comunitario, en base a la realidad social y económica de las zonas de influencia de la Compañía. Mantener una relación proactiva con las comunidades que integran las áreas de influencia de la empresa, para prevenir cualquier riesgo - impacto para la Compañía.
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