Innovación y talento femenino en minería: preparación ante la escasez de profesionales al 2030

Con una trayectoria comprobada en ayudar a las empresas a atraer, retener y desarrollar el mejor talento, Adecco se posiciona como el socio estratégico ideal para conectar personas con empresas.

Adecco Chile ofrece soluciones integrales en recursos humanos para impulsar el crecimiento y la innovación empresarial. Con un firme compromiso con la equidad de género y la preparación ante la escasez de profesionales, la compañía está lista para ayudar a enfrentar los desafíos del futuro.

En el marco de la próxima edición de Expomin, la feria de minería más grande de Latinoamérica, Adecco, líder internacional en soluciones de recursos humanos, destaca la importancia crítica de dos tendencias emergentes en el mercado laboral chileno: la creciente inclusión de la mujer en la minería y la necesidad urgente de prepararse para la escasez de profesionales cualificados proyectada para 2030.

La inclusión femenina en la minería: Un pilar de innovación

En un sector tradicionalmente dominado por la fuerza laboral masculina, la participación femenina no solo está enriqueciendo el ambiente laboral, sino que también está potenciando la innovación y la sostenibilidad. Adecco se enorgullece de liderar iniciativas que promueven la equidad de género, ofreciendo programas de capacitación y mentoría diseñados específicamente para mujeres. “Es fundamental abordar la diversidad en nuestra industria, no solo como un imperativo ético, sino como una estrategia esencial para nuestro crecimiento y competitividad a largo plazo,” afirma Javiera Moreno, Key Account Manager Minería y Recursos de Adecco.

El desafío de la escasez de profesionales al 2030

Mirando hacia el futuro, el panorama para 2030 muestra un desafío considerable: una notable falta de profesionales capacitados en sectores críticos. Estudios recientes indican que Chile podría enfrentar un déficit de trabajadores en áreas especializadas como la ingeniería de minas, metalurgia y gestión de sostenibilidad ambiental. Frente a este desafío, Adecco está al frente de la creación de soluciones proactivas, tales como programas de formación continua y alianzas estratégicas con universidades y centros técnicos. “Preparar hoy a los profesionales del mañana es esencial para no solo cubrir la demanda futura, sino para estar a la vanguardia de la innovación tecnológica y la eficiencia operativa,” explica Javiera Moreno.

Para más información, visiten el stand Nº 1-E09 y el sitio web: https://adecco.cl/

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