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Por Reporte Minero , 5 de diciembre de 2017Desafíos para la formación técnico-profesional en minería a 2026
La minería en el país presenta grandes desafíos en temas de empleabilidad de trabajadores con formacion técnico-profesional
Según el estudio "Fuerza Laboral de la Gran Minería 2017-2026", desde 2012 a 2017 el empleo en la minería sufrió una contracción de 15%, equivalente a 15.950 trabajadores menos.
Esto refleja una pérdida de competencias en el mercado laboral minero, pero debido al crecimiento de la industria, se espera que a 2021 la demanda de trabajadores en la minería alcance su peak.
Las carreras con más demanda son operador de equipos móviles y fijos, mantenedor, y supervisor de mantenimiento. Mientras que las carreras con menos demanda serán todas las relacionadas con la geología.
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